《诗经 仪》
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1、企业对员工做的最大贡献，就是帮助员工学习成长!
2、与人沟通的诀窍是谈论别人最愉悦的事情。
3、只要你们公司的体制，你们的机制没有改变，所学一切都是苍白。你记着，改革永远改的就是给谁干，干完怎么分!人到一起，就是分钱分利，名利的问题。所以一想到人在一起，首先要把名和利分好。什么叫胸怀?就是能拿出名利跟别人分，就叫胸怀。
4、思考时，要像一位智者;但讲话时，要像一位普通人。
5、如果你常常不喜欢一个人，试试这个简单的方法：专心找他的优点，你一定会找到几个。
6、行动好像是跟随感觉走的，其实不是如此，行动是与感觉平行的，我们能使直接受意志支配的行动有规律，也能间接的使不直接受意志制约的支配有规律。
7、人类最有智慧的时候是在最放松的时候。
8、如果想要快乐，就不要去想别人是否会感恩，我们付出只是为了享受施予的快乐。
9、董事长不能上进，又不能独挡一面，也要劝退!
10、一份耕耘一份收获，未必;九份耕耘一份收获，一定。
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