《清平乐书所见》
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1、有记者问：“你在企业中应当是什么角色?”张瑞敏答：“第一，应是设计师;第二，应是牧师。”
2、东方不亮西方亮，黑了北方有南方。
3、我们不搞终身雇佣制，但这不等于不能终身在华为工作。公司与员工在选择的权利上是对等的，员工对公司的贡献是自愿的。自由雇佣制促使每个员工都成为自强、自立、自尊的强者，从而保证公司具有持久的竞争力。
4、管理是世界企业永恒的话题，也是永恒的难题，华为在第二次创业中更加不可回避。华为取得既往成功的关键因素，除了技术，人才，资本，更有管理与服务。没有合理的成长速度，就会落后于竞争对手，最终将导致公司的死亡。那么，怎样才能使发展速度更快?只有靠管理，靠服务。没有管理就形不成力量，没有服务就失去力量。
5、人无我有，人有我优，人优我奇。
6、危机就是不知道危机在什么地方。
7、将责任与权力前移，让听得见炮声的人来呼唤炮火。
8、无论理想多大，先把碗里的饭吃到嘴，阶段性目标很重要。
9、管理就三件事：客户、流程、绩效。
10、领导凭直觉行事，从经验中学习。
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